Atleidimas iš darbo po vaiko priežiūros atostogų

61. [email protected] mama

    

    

    Justina 9 m. 5 mėn.

    Kamile 12 m. 5 mėn.

    

    2012.11.05 09:28 (prieš 8 m.)

    wampyre parašė:
    nu blyn as pabandysiu irgi. as kol dar maziukei nebuvo 2 metuku nuejau i darba, ir man virsininke pasake, kad mamu su mazais vaikasi nepageidauja tipo lakstysi cia ant biuleteniu, naktines pamainos dirbt nenoresi ir t.t.

    Atleisti jus negali,jus turit garantijas pagal istatyma.
62. wampyre

    

    

    Mantas 4 m. 7 mėn.

    Paulina 6 m. 8 mėn.

    Rugilė 10 m. 2 mėn.

    

    2012.11.05 09:35 (prieš 8 m.)

    [email protected] mama parašė:
    Atleisti jus negali,jus turit garantijas pagal istatyma.

    tai ir neatledo. liepe eiti rasyti atostogas dar metams. o as kaip durnele pasimeciau, neziniojua ka tada atsakyt ir parasiau.
63. [email protected] mama

    

    

    Justina 9 m. 5 mėn.

    Kamile 12 m. 5 mėn.

    

    2012.11.05 09:39 (prieš 8 m.)

    wampyre parašė:
    tai ir neatledo. liepe eiti rasyti atostogas dar metams. o as kaip durnele pasimeciau, neziniojua ka tada atsakyt ir parasiau.

    Galit bet kada nutraukti atostogas ir grizti i darba,o jeigu nenores priimti,tai tegul atleidzia su visom iseitinem,kompensacijom.
64. wampyre

    

    

    Mantas 4 m. 7 mėn.

    Paulina 6 m. 8 mėn.

    Rugilė 10 m. 2 mėn.

    

    2012.11.05 09:44 (prieš 8 m.)

    [email protected] mama parašė:
    Galit bet kada nutraukti atostogas ir grizti i darba,o jeigu nenores priimti,tai tegul atleidzia su visom iseitinem,kompensacijom.

    bet matai mane kaip prieme tai sutaris buvo terminuota.
65. [email protected] mama

    

    

    Justina 9 m. 5 mėn.

    Kamile 12 m. 5 mėn.

    

    2012.11.05 09:51 (prieš 8 m.)

    wampyre parašė:
    bet matai mane kaip prieme tai sutaris buvo terminuota.

    Tada aisku.
66. Ingridukas29

    

    

    Joris 9 m. 3 mėn.

    Arnas 13 m. 5 mėn.

    

    2013.01.23 22:46 (prieš 8 m.)

    Sveiki, iskilo toks klausimas:
    siuo metu esu vaiko prieziuros atostogose, dirbu imones padalinyje ir kiek man zinoma darbdaviai zada musu padalini uzdaryti. Ar gali darbdavys mane atleisti neismokant man iseitines kompensacijos jei as nesutinku dirbti kitame mieste, nors tame paciame mieste yra dar du padaliniai? Aciu uz atsakyma
67. liepuzele

    

    

    Luka 9 m. 6 mėn.

    

    2013.01.24 08:46 (prieš 8 m.)

    Ingridukas29 parašė:
    Sveiki, iskilo toks klausimas:
    siuo metu esu vaiko prieziuros atostogose, dirbu imones padalinyje ir kiek man zinoma darbdaviai zada musu padalini uzdaryti. Ar gali darbdavys mane atleisti neismokant man iseitines kompensacijos jei as nesutinku dirbti kitame mieste, nors tame paciame mieste yra dar du padaliniai? Aciu uz atsakyma

    Negali isvis atleist, nes uzdaro tik padalini, o ne visa imone :), privalo pasiulyt Jums tokias pat darbo salygas kaip pries dekreta, Jus galit atsisakyt dirbt ne tik kitame mieste, bet ir tame paciame jei Jus siulo pvz mazesni atlyginima ar kt pareigas.Jei negali darbdavys suteikt tokiu pat salygu , turi moketi prastova iki kol gales toki darba pasiulyt arba kol vaikui sueis 3 m. Atleisti Jus gali tik vieninteliu budu - t.y. saliu susitarimu, sutarus kompensacijos dydi ir jis turi but tikrai didesnus negu pagal darbo staza, siulyt kompensacijos dydi galit Jus pati. Jei darbdavys nesutinka tokios moket, tuomet liekat darbe ir Jums moka prastova
68. Ingridukas29

    

    

    Joris 9 m. 3 mėn.

    Arnas 13 m. 5 mėn.

    

    2013.01.24 11:30 (prieš 8 m.)

    liepuzele parašė:
    Negali isvis atleist, nes uzdaro tik padalini, o ne visa imone :), privalo pasiulyt Jums tokias pat darbo salygas kaip pries dekreta, Jus galit atsisakyt dirbt ne tik kitame mieste, bet ir tame paciame jei Jus siulo pvz mazesni atlyginima ar kt pareigas.Jei negali darbdavys suteikt tokiu pat salygu , turi moketi prastova iki kol gales toki darba pasiulyt arba kol vaikui sueis 3 m. Atleisti Jus gali tik vieninteliu budu - t.y. saliu susitarimu, sutarus kompensacijos dydi ir jis turi but tikrai didesnus negu pagal darbo staza, siulyt kompensacijos dydi galit Jus pati. Jei darbdavys nesutinka tokios moket, tuomet liekat darbe ir Jums moka prastova

    Aciu jums labai uz atsakyma
69. liepuzele

    

    

    Luka 9 m. 6 mėn.

    

    2013.01.24 11:32 (prieš 8 m.)

    Ingridukas29 parašė:
    Aciu jums labai uz atsakyma

    
70. 

    

    2013.03.08 15:23 (prieš 7 m.)

    Labas. turiu klausima. Isejau i tevystes atostogas 2 metam esu vyras, kaip ir uz 2 menesiu gryzt reikes dirbt. nuvaziavau i darboviete su sefu pakalbet kada tikslei pradesiu dirb. o sis atsake dabar darbininku turime nezinau ar gryzi gal tau ismokesim iseitines. ar gali mane atleisti? jej taip kokias iseitines gauciau? Isdirbau tame darbe 46 menesius ir dekretas 24 menesiai ar jie skaiciuojasi?

Skelbimai

Visas „Tėvų Darželio“ naujienas
rasi Facebook‘e. Junkis prie mūsų!