Mobingas darbe

1. 

   

   2024.08.23 12:12 (prieš 2 m.)

   Sveikos merginos. Aš čia su tokiu klausimu. Gal kuriai pavyko sustabdyti mobinga darbe? Gal kuri tai patyrė? Esmė tame, kad padariau didelė klaida, kad išėjus is darbo neparašiau prašymo, kad išeinu iš darbo dėl psichologinio smurto iš kolegių. Bet ar įmanoma prieš įmonė atstovėt? Vadovas nekreipia dėmesio į tai kad senos darbuotojos psichologiskai traumuoja naują žmogų. Jos viską daro, kad tik jaustųsi blogai ir galiausiai paluztu ir išeitų lauk iš darbo. O vadovas kaltina naujokės. Neva joms per didelis krūvis ir jos nesusitvarko su krūvių. Kai aš ėjau iš darbo bandžiau išsiaiškinti būtent kodėl išeinu. Mačiau vadovė nenorėjo klausytis. Dabar tas pats vyksta su kitom darbuotojoms. Aš pradžioje galvojau, kad gal aš kažką ne taip darau. Bet kai susirasiu su sena darbuotoja sakė čia žiauru kas darosi. Kiekvieną dieną įtampa. Senos darbuotojos nemokin, rėkia ant naujokių, kaltina jei klaidų pridirb. O vadovas nieko net nedaro visiškai! Buvo net į aukštesnes kreiptasi. Pasakė kalbėtis su kolektyvu... Niekas nieko nenori daryti. Kol nenutiks kokia nelaimė nesustabdys tos įmonės? Jugi jau buvo atvejis kad dėl darbo žmogus nusižudė... Kaip jus elgtumetes? Išspręsti kažką įmanoma?
2. Spalvotuke

   

   

   2 m. 2 mėn.

   4 m. 1 sav.

   

   2024.08.23 13:47 (prieš 2 m.)

   Iki skausmo pažystama situacija. Susidūriau ir pati su mobingu. Bėda tame, kad labai sunku įrodyti, jog jis tikrai vyksta, ypač, kai vadovai nenori to matyti ir pripažinti, o senbūviai bujoja. Irgi išėjau iš darbo savo noru.. prieš įmonę atstovėti vienam žmogui irgi misija sudėtinga. Galima bandyti konsultuotis su darbo inspekcija ar kokiais teisininkais, bet reikia gerai apgalvoti ar verta veltis. Nebent visi, galimai, patyrę mobingą kreiptūsį į vadovybę su kolektyviniu skundu, kas irgi sunki misija, nes dauguma bijo.
3. avietuke

   

   

   T. 9 m. 1 mėn.

   V. 15 m. 4 mėn.

   T. 16 m. 3 mėn.

   

   2024.08.23 16:41 (prieš 2 m.)

   Jei šiuo metu dar dirbtumėt galėtumėt galvoti. Kadangi jau nedirbate tai Jums naudos iš to jokios, o teismai ir advokatai daug kainuoja

   1
4. 

   

   2024.08.23 17:42 (prieš 2 m.)

   avietuke parašė:
   Jei šiuo metu dar dirbtumėt galėtumėt galvoti. Kadangi jau nedirbate tai Jums naudos iš to jokios, o teismai ir advokatai daug kainuoja

   Tai va, kad išėjau, bet neduoda mna ramybės. Turbūt turi laiko praeitį, kad nurimciau. 🤔😔
5. Meshka

   

   

   

   2024.08.23 17:47 (prieš 2 m.)

   Brulu parašė:
   Tai va, kad išėjau, bet neduoda mna ramybės. Turbūt turi laiko praeitį, kad nurimciau. 🤔😔

   Pasikalbekite apie tai kaip jauciates su drauge ar kokiu kitu artimu zmogumi, arba psichologe. Svarbu nelaikyti savyje, issikalbeti, isbuti su esamais jausmais, neslopinti, ir tuomet jausmai pamazu atslugs ir judesite pirmyn.
6. Mamyte1985

   

   

   

   2026.04.16 05:38 (prieš 7 mėn.)

   Sveikos as ir patiriu mobinga sia savaite ,ateme pareigas izoliavo i kita kambareli ,kur iseidavu pasidarius darbus anksciau dabar manes vienos neiszleidzia ,kaip man elgtis ar geriau trauktis ar vis diel to nepasiduot ir islikt stipriai kiekviena diena asaros darbe stresas, jauciu kad nori kad parasyciau pareiskima iseit is darno bet manau galetu graziai oasikviet i kabineta ir pasakyt kad Rita taip ir taip tokias aplinkybes turim tabe atleist ,bet dabar elges ne kaip su zmogum😪😪😪
7. RaudonaPieva

   

   

   

   2026.04.16 10:06 (prieš 7 mėn.)

   Mamyte1985 parašė:
   Sveikos as ir patiriu mobinga sia savaite ,ateme pareigas izoliavo i kita kambareli ,kur iseidavu pasidarius darbus anksciau dabar manes vienos neiszleidzia ,kaip m…

   Turite teisę kreiptis į įmonėje paskirta atsakinga asmeni dėl psicho smurto. Nes įmonės privalo tureti patvirtintas tvarkas ir būti apmoke darbuotojus kaip tą atpazinti. Nes ne visada griežtesnis žodis yra smurtas plius priklauso kaip ir kur jis yra pasakytas. Jei tokio nėra tai valstybinė darbo inspekcija, ten jie turi atskirą visą skyrių. Ten tikrai jus pakonsultuos. Šiaip rinktine visus įrodymus, ne žodžiu o raštu kad būtų.

   1
8. Amuleda

   

   

   10 mėn. 2 sav.

   

   2026.04.16 13:54 (prieš 7 mėn.)

   Pritariu, rinkite viską raštu, tegul parašo laiškais ar teams programoje, kad turėtumėte įrodymus. Jeigu su jumis nesiskaito ar duoda atlikti darbus kurie jums nepriklauso, tegul raštiškai nurodo kodėl ir kokiais sutarties straipsniais remiantis. Pati neišeikite, taip siekia jus palaužti, kad nereikėtų mokėti išeitinių. Kreipkitės į darvo inspekciją, pakonsultuos
9. Gruodis24

   

   

   10 mėn. 2 sav.

   1 m. 10 mėn.

   

   2026.04.16 21:52 (prieš 7 mėn.)

   Pokalbius įrašinėkite. Visus. Net jei ir pradžioje pradės rodytis, kad gal viskas gerai. Visada mikrofonas įjungtas. Nes be įrodymų jokios inspekcijos nepadės. O mobingo komisija šimtu procentų nepasitikėčiau. Jie suinteresuoti savimi dažniausiai.
10. RaudonaPieva

    

    

    

    2026.04.17 06:39 (prieš 7 mėn.)

    Gruodis24 parašė:
    Pokalbius įrašinėkite. Visus. Net jei ir pradžioje pradės rodytis, kad gal viskas gerai. Visada mikrofonas įjungtas. Nes be įrodymų jokios inspekcijos nepadės. O mo…

    Negali jie būti savim suinteresuoti nes yra visa tyrimo procedūra ir jei jų sprendimas netenkina tada į darbo inspekciją kreipiamasi ir man rods jie prašo tyrimų dokumentų kas buvo padaryta ir kokios išvados.

Skelbimai

Visas „Tėvų Darželio“ naujienas
rasi Facebook‘e. Junkis prie mūsų!