Ar gali atleisti iš darbo "šeimos maitintoją"?

1. sirdute35

   

   

   

   2012.09.17 13:54 (prieš 13 m.)

   Sveiki norejau pasidometi ar galima atleist is darbo sutuokti jei jis vienas yra dirbantis seimoj? as esu dekrete,o vyras dirba. viskas buvo gerai kol nepasikeite direktore. Jis dirbo pagal terminuota sutarti. siandien atejo direktore ir pranese ka nutraukia darbo suterti su juo,konkreciu pazeidimu nenurode. pagal viska jis islaiko mus.
2. 

   

   2012.09.17 14:04 (prieš 13 m.)

   sirdute22 parašė:
   Sveiki norejau pasidometi ar galima atleist is darbo sutuokti jei jis vienas yra dirbantis seimoj? as esu dekrete,o vyras dirba. viskas buvo gerai kol nepasikeite direktore. Jis dirbo pagal terminuota sutarti. siandien atejo direktore ir pranese ka nutraukia darbo suterti su juo,konkreciu pazeidimu nenurode. pagal viska jis islaiko mus.

   o kada sutartis baigiasi?
3. 

   

   2012.09.17 14:05 (prieš 13 m.)

   www.lrtt.lt/lt/naudinga/metodines-nuorodos-rekomendacijos/darbo-sutarties-nutraukimas.html
4. sirdute35

   

   

   

   2012.09.17 14:14 (prieš 13 m.)

   panelee parašė:
   o kada sutartis baigiasi?

   darbo sutartis sudaryta 22d birzelij. darbo sutartis neterminuotas ir 3men bandomas laikotarpis
5. 

   

   2012.09.17 14:15 (prieš 13 m.)

   sirdute22 parašė:
   darbo sutartis sudaryta 22d birzelij. darbo sutartis neterminuotas ir 3men bandomas laikotarpis

   tai jei dabar yra 3men bandomajam laikotarpi, ji atleisti gali.
6. 

   

   2012.09.17 14:19 (prieš 13 m.)

   kaip sako jei yra įstatymas,tai yra ir būdas jį apeiti...kai prasidėjo krizė ir buvo mažinamas filialų skaičius,buvau atleista nusižengiant visiems įstatymams.o buvau vieniša motina,kurios negalima atleisti esant daugiau filialų,mane turėjo perkelt į kt filialą ir atleist pvz pensininkę ar žemesnės kategorijos darbuotoją,bet jie galvojo apkvailins mane,inicijuodami tuo,jog dirbu naujausiai įsteigtam filiale,kuris likviduojamas.nk nepavyko,kai pabaksnojau pirštu į įstatymų knygelę,kur nurodyta,jog vieniša motina išvis jokiu atveju negali būt atleista.tada nuleido galveles ir pasiūlė man daug pinigėlių-išeitinę+4mėnesiai,kuriuos turėjau atidirbti.
   o tavo,sirdute,atveju nėra priežasties,dėl ko vyras galėtų būti neatleistas,nes ne jis vienas augina vaiką.o soc,garantijų jūs db turit daug.tik pasidomėk atitinkamose instancijose...

   1
7. sirdute35

   

   

   

   2012.09.17 14:21 (prieš 13 m.)

   panelee parašė:
   tai jei dabar yra 3men bandomajam laikotarpi, ji atleisti gali.

   bet tada kaip galima atleist vieninteli dirbanti seimos nari kuris islaiko seima,juk turim du vaikus
8. 

   

   2012.09.17 14:23 (prieš 13 m.)

   Iirma parašė:
   kaip sako jei yra įstatymas,tai yra ir būdas jį apeiti...kai prasidėjo krizė ir buvo mažinamas filialų skaičius,buvau atleista nusižengiant visiems įstatymams.o buvau vieniša motina,kurios negalima atleisti esant daugiau filialų,mane turėjo perkelt į kt filialą ir atleist pvz pensininkę ar žemesnės kategorijos darbuotoją,bet jie galvojo apkvailins mane,inicijuodami tuo,jog dirbu naujausiai įsteigtam filiale,kuris likviduojamas.nk nepavyko,kai pabaksnojau pirštu į įstatymų knygelę,kur nurodyta,jog vieniša motina išvis jokiu atveju negali būt atleista.tada nuleido galveles ir pasiūlė man daug pinigėlių-išeitinę+4mėnesiai,kuriuos turėjau atidirbti.
   o tavo,sirdute,atveju nėra priežasties,dėl ko vyras galėtų būti neatleistas,nes ne jis vienas augina vaiką.o soc,garantijų jūs db turit daug.tik pasidomėk atitinkamose instancijose...

   taip, siuo atveju jokiu priezasciu nera, del ko turetu palikti darbo vietoje.. dabar belieka kreiptis i darzbo birza ir laukti kitu darbo pasiulymu.. o gal bandyti tartis su nauja direktore, gal paliktu..
9. 

   

   2012.09.17 14:25 (prieš 13 m.)

   sirdute22 parašė:
   bet tada kaip galima atleist vieninteli dirbanti seimos nari kuris islaiko seima,juk turim du vaikus

   gali. jiems tai nerodiklis,kad jis vienintelis seimos maitintojas. as taipat nedirbanti, kai gime dukryte, vyro darbe buvo liuosuojami zmones, (vyras buvo bandomajam laikotrpi) tai,kad neatleistu vyras ejo pas direkotoriu kalbetis ir prasyti,kad jo neismestu (nors dar nebuvo gaves atleidimo lapelio), direktorius suprato ir neatleido bandykite tartis, kitos iseities nera.
10. 

    

    2012.09.17 14:26 (prieš 13 m.)

    sirdute22 parašė:
    bet tada kaip galima atleist vieninteli dirbanti seimos nari kuris islaiko seima,juk turim du vaikus

    paprasčiausiai.o jūs nežinot soc.pašalpų?jums priklauso 4*350lt

    1

Skelbimai

Visas „Tėvų Darželio“ naujienas
rasi Facebook‘e. Junkis prie mūsų!