Nori atleisti iš darbo nėštumo metu

81. Helen

    

    

    Vaikas 1 m. 10 mėn.

    Beatričė 6 m. 9 mėn.

    

    2018.11.01 10:11 (prieš 7 m.)

    Jolanta-K@J mama parašė:
    Taip, viena salis siulo, kita gali sutikti arba ne, yra geru darbdaviu, kurie ir 6-ju men iseitines siulo ir moka

    Tiesiog, kartais reikai pakovoti už save. Mano draugė išėjo su 12 išeitinių. Po metų kai grįžo atgal į darbą. Bet tai buvo jos reikalavimas, o jei ne- ji toliau puikiai sėdės darbe iki vaikui 3 metai ir nieko neveiks, algą gaus Nes ai dabo nebuvo. Ir tai buvo ne jos bėda.

    Žinoma, yra visokių, kur reikia teismais ir t.t. grąsintis. Bet darbo inspekcija greitai ginčus patvarko, darbdavy atsiprašo ir susimoka. Nes po to dar ir teismo išlaids dengia. Bet taip, tam rekia žinių ir stiprybės. Kadangi su personalo vadais ne vieną vakarą leidžiam kartu, šitie klausimai aptarti iki smulkmenų.

    Šioje situacijoje negerai, nes parduotuvę uždaro. Nors tos prastovos nėra jau toks ir blogis. Susidaro mažiau 180 total suma, galima nedarbingumą pasiimti mėnesiui, keliems, o po to vis tiek išeitines gausi nori nenori

    Po metų pareiškei, kad nori grįžti darban, ir vuolia, išeitines išmoka, arba vėl prastovos mokamos iki vaikui 2 metai. Nėra čia aklavietė.
82. avietuke

    

    

    T. 8 m. 7 mėn.

    V. 14 m. 9 mėn.

    T. 15 m. 9 mėn.

    

    2018.11.01 10:13 (prieš 7 m.)

    Jolanta-K@J mama parašė:
    Taip, viena salis siulo, kita gali sutikti arba ne, yra geru darbdaviu, kurie ir 6-ju men iseitines siulo ir moka

    Taip, bet ne visi tą daro ir privalo tą daryti. tai todėl ir sakau, mažiau pasiūlyti negali nei numato įstatymas, o daugiau kaip jau pačiam noro bus

    1
83. I.D.O.L.

    

    

    Meskute 4 m. 5 mėn.

    Karalaite 7 m. 1 mėn.

    

    2018.11.01 11:01 (prieš 7 m.)

    Gaila, kad autore neparaso, kaip baigesi situacija, nes sake pirmadieni turejo kalbetis su darbdaviu. Tikiuosi pasiskambino i darbo inspekcija.

    Man teko susidurti ar pateikti pazyma darbdaviui, kad laukiuosi ar ne, nes jau turejau ispejima apie atleidima is darbo, del darbo vietos panaikinimo. Darbo inspekcija pasake, taip pateikti, nes mane per anksti ispejo nei numato istatymas, o po pateikimo, kad laukiuosi - negali buti nei ispejimu, nei papeikimu. Tai jus man pasakykit kaip gali tada skirti prastovas? As nelb su jom susidurusi ir zinau, kas tai, kaip jos skiriamos.. bet autorei sutikti abipusiu susitarimu tai cia visiska nesamone, kas is to, kad pasiule i kita miesta, cia yra darbo salygu bloginimas..

    1
84. Jolanta-K@J mama

    

    

    Justina 14 m. 8 mėn.

    Kamile 17 m. 8 mėn.

    

    2018.11.01 11:51 (prieš 7 m.)

    I.DOL parašė:
    Gaila, kad autore neparaso, kaip baigesi situacija, nes sake pirmadieni turejo kalbetis su darbdaviu. Tikiuosi pasiskambino i darbo inspekcija.

    "Darbo sąlygos

    Gamybinių-techninių, socialinių ir organizacinių veiksnių visuma, turinti įtakos darbo procesui ir lemianti darbo jėgos sąnaudų struktūrą, apimtį ir jų atkūrimą. Darbo sąlygas reguliuoja įstatymas.

    Santykinai galima išskirti tokias darbo sąlygas:

    Ekonomines darbo (jo apmokėjimas)
    Organizacines (darbo režimas, pamainingumas)
    Technologines (darbo ritmas, kūrybiškumas, monotoniškumas)
    Psichofiziologines (fizinė ir protinė įtampa)
    Psichologines (darbo kolektyvo santykiai)
    Higienines (darbo vietos estetika, temperatūra, drėgmė)"

    Darbo salygu neblogina, bent jau kol kas, tiesiog perkeliama i kita darbo vieta.

    Prastova gali skelbti, nes

    "47 straipsnis. Prastova

    1. Jeigu darbdavys negali suteikti darbuotojui darbo sutartyje sulygto darbo dėl objektyvių priežasčių ne dėl darbuotojo kaltės ir darbuotojas nesutinka dirbti kito jam pasiūlyto darbo, darbdavys darbuotojui skelbia prastovą."
85. I.D.O.L.

    

    

    Meskute 4 m. 5 mėn.

    Karalaite 7 m. 1 mėn.

    

    2018.11.01 12:01 (prieš 7 m.)

    Jolanta-K@J mama parašė:
    "Darbo sąlygos

    Tai jus norite pasakyti, kad ryt man pasakys vykti i kita miesta ir as turiu sutikti ???? kita savaite vel i kita miesta ir viskas tvarkoje? As zinau, kad mano sutartyje yra nurodyta, kad perkelimas i kita padalini tame paciame mieste, tai nera darbo vietos pakeitimas. Kitu atveju reikia mano sutikimo ir vadinasi as neprivalau sutikti. As neismanau smulkiai darbo teises del to tikrai nediskutuosiu ir nesigincysiu, kaip minejau tikiuosi autore pasikonsultavo su DI. Nes visi patarineja kaip isivaizduoja
86. Jolanta-K@J mama

    

    

    Justina 14 m. 8 mėn.

    Kamile 17 m. 8 mėn.

    

    2018.11.01 12:04 (prieš 7 m.)

    I.DOL parašė:
    Tai jus norite pasakyti, kad ryt man pasakys vykti i kita miesta ir as turiu sutikti ???? kita savaite vel i kita miesta ir viskas tvarkoje? As zinau, kad mano suta…

    Nieks nesako, kad turit sutikti, galit ir nesutikti. Perkelimas imanomas tik darbuotojui sutikus, rastiskai. Nesutikus, darbdavys atleidzia su iseitine, cia kai ne nestumo metu, o nestumo metu gali skelbti prastova, kai darbuotojas nesutinka. Bet tai nera darbo salygu bloginimas.

    1
87. Vanille

    

    

    Arijus 6 m. 11 mėn.

    Broliukas 11 m. 3 mėn.

    

    2018.11.02 08:45 (prieš 7 m.)

    Pasiskambinau pirmadienį į darbo inspekciją ir jie patvirtino, kad taip jie gali mane statyti į prastovas nes atleisti negali.... taigi paskambinau darbdaviui ir paprašiau kad man būtų išmokėta 3mėnesių išeitinė o ne dvieju taip kaip jie buvo siule. Taigi jie sutiko. Gavau spalio mėn atlyginimą +3mėn. išeitinė ir už nepanaudotas atostogas.
    Su biuletenio ėmimu būčiau labai susigadinus išmokų vidurkį, su prastova lygiai taip pat.
    Dabar esu darbo paieškose ir labai tikiuosi jog pavyks ką nors rasti, tokių atvėjų kaip ir būsiu išlošus piniginiu atžvilgiu.

    3
88. avietuke

    

    

    T. 8 m. 7 mėn.

    V. 14 m. 9 mėn.

    T. 15 m. 9 mėn.

    

    2018.11.02 09:03 (prieš 7 m.)

    Vanille parašė:
    Pasiskambinau pirmadienį į darbo inspekciją ir jie patvirtino, kad taip jie gali mane statyti į prastovas nes atleisti negali.... taigi paskambinau darbdaviui ir pa…

    Viskas bus gerai pamatysite stipri moteris esate ir viskas susitvarkys taip kaip reikia
89. Helen

    

    

    Vaikas 1 m. 10 mėn.

    Beatričė 6 m. 9 mėn.

    

    2018.11.02 09:26 (prieš 7 m.)

    avietuke parašė:

    Aiškiai teigiau, kad be autorės sutikimo atleisti negali. Autorė sutiko, įvyko sandėris, kur abi pusės susiderėjo - autorė savo darbo vietą pardavė už tris išeitines. Susitarė kainą su darbdaviu, sandėris įvyko. Būtų nesutikus su dviem, oficialiai jos niekaip negalėjo atleisti. Tą visada skiau. Įvyko sandėris abiejų šalių ssusitarimu, o ne ATLEIDIMAS darbdavio iniciatyva.

    O aš džiaugiuos iuž autorę, kad bent pasiskambino i darbo inpekciją ir paprašė daugiau, nei 2 išeitinės.

    3
90. avietuke

    

    

    T. 8 m. 7 mėn.

    V. 14 m. 9 mėn.

    T. 15 m. 9 mėn.

    

    2018.11.02 09:42 (prieš 7 m.)

    Helly parašė:

    Tai jos ir nenorėjo atleisti, be jos sutikimo, niekur nebėgo darbdavys ir siūlė tai kas priklauso: kitą darbo vietą, išeitines, prastovas arba imti pačiai nedarbingumą. nesuprantu kur Jūs tai išskaitėte, tai ką išskaitėt.

    Autorė susitvarkys, nes šauni yra, ir susidėlios viskas taip kaip reikia.

    Mažiau kartais reikia girtis kas su kuo ką aptaria ir sakyti, kad darbavys kiaulė ir neteisus.

    Sėkmės autorei ir su nėštumu ir su nauju darbu

    1

Skelbimai

Visas „Tėvų Darželio“ naujienas
rasi Facebook‘e. Junkis prie mūsų!