Grįžimas į darbą po VPA. Ar darbdavys privalo pakeisti darbo sąlygas?

renataa

7 m. 4 mėn.

19 m. 1 mėn.

2020.11.05 11:21 (prieš 5 m.)

Sveiki,reikia info. Jau i pabaiga mano dziaugsmo dienos. Skambino sekretore is darbo ir turiu nuspresti ka darau toliau. Apsispresti reikia ka daryti,nes darbas po 12val ir buna naktiniu. Deja man jau nebetinka,tad turbut teks eiti lauk. Bet noriu suzinoti viena ganda. Ar privalo darbdavys pakeisti darbo valandas jei man netinka?

Leyla

Jonas 5 m. 2 mėn.

2020.11.06 06:26 (prieš 5 m.)

Pabandykit geriau į Darbo inspekciją paskambint, jie konsultuoja

2020.11.06 22:27 (prieš 5 m.)

renataa parašė:
Sveiki,reikia info. Jau i pabaiga mano dziaugsmo dienos. Skambino sekretore is darbo ir turiu nuspresti ka darau toliau. Apsispresti reikia ka daryti,nes darbas po …

Iki triju metu jus galit dirbti tik 4dienas ir grafiku kokiu norite, tik valandu nepamenu skaiciaus, o iki 7 jei darbas pamaininis galit rinktis jum tinkancia pamaina. Skaiciau kazkur, bet nezinau ar tiksliai rasau, nes pati gryzau nuo rugsejo, bet tik naktim dirbu ir tik 4naktis.
2020.11.07 03:08 (prieš 5 m.)

As manau viskas priklauso nuo to ar jusu darbovieteje yra tos pacios kvalifikacijos darbuotoju dirbanciu kitu, jums palankesniu grafiku. Jeigu taip tai tada kaip yra sansu prasyti jums suteikti ta palankesni darbo grafika. Taciau jeigu visu dirbanciu toki darba kaip jusu grafikai yra po tas 12 val ir su naktinem tai darbdavys neprivalo keisti i grafika, kurio jusu pozicijai nera. Juk nepasodins pvz darbuotojo dirbusio prie linijos pamainini darba i buhalterio vieta.

Rezultate jeigu jusu kvalifikacijai yra kitas palankesnis grafikas turetu jums keisti i palankesni, bet jeigu kito grafiko nera tai darbdavys tikrai nera ipareigotas "ispiesti" jums kitos darbo vietos.

Po vpa darbdaviui priklauso grazintini tas pacias salygas ir ta pacia alga, bet sukurti jums palankesniu salygu jis neprivalo.

5